Ce SALARII au angajaţii Dacia. Cifrele sunt ameţitoare
Conducerea constructorului de automobile Dacia şi sindicatul Autoturisme Dacia au ajuns la un acord privind noul contract colectiv de muncă, prin care angajaţii care lucrează pe platforma industrială de la Mioveni primesc o creştere a salariului brut de 200 de lei şi o primă de 1.450 lei brut acordată pentru rezultatele din 2016, a anunţat compania.
Conducerea constructorului de automobile Dacia şi sindicatul Autoturisme Dacia au ajuns la un acord privind noul contract colectiv de muncă, prin care angajaţii care lucrează pe platforma industrială de la Mioveni primesc o creştere a salariului brut de 200 de lei şi o primă de 1.450 lei brut acordată pentru rezultatele din 2016, a anunţat compania.
Din cei 200 de lei, 120 de lei brut sunt acordaţi începând cu 1 ianuarie, iar restul de 80 de lei de la 1 martie. În plus, toţi angajaţii vor primi, în luna mai, o primă pentru rezultatul anului 2016, în valoare de 1.450 lei brut.
”Administraţia a informat partenerul social că valoarea tichetului de masă va creşte la 12 lei, din luna aprilie, şi la 15 lei (valoarea maximă), începând din luna octombrie”, se arată în comunicat.
Reprezentanţii companiei au precizat că salariile muncitorilor au crescut în ultimii doi ani, deşi inflaţia a fost negativă şi TVA-ul a scăzut.
”Salariul mediu realizat de un operator la Dacia în 2016 a fost de aproximativ 5.000 lei brut, comparabil cu nivelul salariilor medii din ţări precum Cehia, Ungaria, Turcia sau Slovacia”, se arată în comunicat.
În România au fost fabricate anul trecut 359.306 de autovehicule, cu 7,2% mai puţine decât în 2015, în contextul în care producţia modelului Dacia Logan la Mioveni a scăzut cu 47,2% în 2016, iar exporturile totale de autovehicule au scăzut cu 8,2%, potrivit datelor publicate în ianuarie de Asociaţia Producătorilor şi Importatorilor de Automobile (APIA).
Ți-a plăcut acest articol?
LikePuteţi urmări ştirile Observator şi pe Google News şi WhatsApp! 📰